http://www.expansion.com/2013/08/02/emprendedores-empleo/mercado-laboral/1375464370.html
Algunas señales evidentes pueden advertirte de que estás en la lista de los que pueden ser despedidos en tu empresa. Llegado el momento, no merece la pena complicar las cosas. En tiempos de resiliencia, es mejor hablar con tu jefe, pedir información, hacerse imprescindible, tratar de ser positivo y olvidarse de los rumores y cotilleos.
Miguel
Totalmente de acuerdo. Una actitud más positiva e inteligente de cara a preservar la posición